求人でよく見る保証制度って？
求人でよく見る保証制度ですがソープの場合、他の風俗の保証制度と変わってきます。
普通の保証制度というものは、一日、または期間で設定した金額分稼げなかった場合、その差額をお店側が払うというシステムです。一日５万と設定していたらお客が来なくても必ず５万は稼げると言ったシステムとなっています。
例えば１日５万円の保証金額だった場合、一日に48,000円しか稼げなかった場合50,000ー48,000の差額分つまり2,000円をお店が負担してくれます。一日に55,000円稼げた場合は、そのまま丸々55,000円が稼ぎとなります。
この保証制度は元々出稼ぎに出た女の子に当てられたもので金額も２万や３万といった、お茶を挽いたとしても待機時間の時給は出すという考えでしたが、今では値段もあがり、求人が人を集めるための売り文句のようなものになってしまいました。
ソープの保証制度とは？
ソープランドには基本的に保証制度はありません、なぜかというと法律的にソープで働く女の子を管理できないからです。ソープ嬢のお給料は、男性客からのサービス料がそのままお給料になります。ソープ店舗側はソープ嬢のお給料を管理できないため保証する事が出来ないというものが実態なのです。
地域によっては保証をしているという所もありますが、関東などのソープランドは、保証制度という制度は無いのです。
そのかわり、歩合保証というものがあります。歩合保証とは何か？これは金額をいくら迄保証しますという保証制度とは違い、男性客を必ず一日2人は付けますというような
保証になります。ソープ嬢は管理する事は出来ませんが、ソープに来店する男性客は管理することが出来るからです。
お店や地域によって保証制度の考え方が変わっているというのも事実です。
都内のソープだと稼げなそう。保証制度が無いと不安だという方はソープ求人サポートセンターにお問い合わせください。出稼ぎも含めご相談いたします。
